Dette er hvad der danner grundlag for godkendelsen af
1. Valg af ungdomsleder
Uddrag fra Sejlklubbens vedtægter
§ 13. UDVALG
JUNIORUDVALG
Juniorafdelingens daglige
ledelse varetages af et juniorudvalg, der består af 3 medlemmer,
hvoraf 1 medlem vælges af og
blandt bestyrelsens medlemmer, 1 medlem vælges af generalforsamlingen og 1
medlem vælges af og blandt juniorer.
Juniorafdelingen er
regnskabsmæssigt adskilt fra seniorafdelingen.
Vi tilføjer
i vedtægterne: Ungdomslederen skal have adgang til bestyrelsesmøder Han
vælges af generalforsamlingen. Hans opgaver er at være bindeled mellem
bestyrelse og ungdomsafdeling, hvor han skal varetage juniorernes interesser
Vi har i sommeren 2008
lavet et udvalg, som skal tage sig af ledelsen i junior afdelingen. Det består
af formand, næstformand, træner, 3 forældre med ansvar for, kapsejlads,
aktiviteter, grej, sponsorer
2. Aktiviteter
Der bliver
udarbejdet en aktivitetskalender hvert år, hvor vi ligger vægt på sejlads.
Desuden er der planlagt aktiviteter i både sommer og vinterperioden. Vi mener,
det er det sociale som er altafgørende, så derfor planlægger vi også sociale
aktiviteter i form af kageliste, weekend/ overnatning, klubmesterskab osv. se
evt. hjemmesiden
3. Handlingsplan
Målsætningen, er at
blive godkendt som ungdomsvenlig sejlklub inden foråret 2009. Desuden vil vi
gerne kunne mønstre en fast stamme af junior sejlere på omkring 20 sejlere (pt.
er der 15). Det skal vi gøre ved at lave nogle
Målsætning
inden for de næste 5 år,
4. Budget
Holdningen i Sejlklubbens
bestyrelse er, (som i øvrigt er fremlagt på de seneste to generalforsamlinger)
5. Diplomer
Vi startede i 2007
med at anvende diplomer. Vi har i slutningen af 2008 begyndt målrettet træning
hvilket har medført at alle vores sejlere har fået eller er i gang med at tage
diplomer.
6. Sejlads i sommerferien
Som det fremgår af
aktivitetskalenderen holder vi kun ferie i 3 uger. Hvis der er nogen som har
lyst til at sejle i den periode, må de gerne det, hvis det er aftalt med deres
træner. Vi har planlagt at tage kontakt til Odense Sejlklub, med henblik på at
sejle i hele sommer ferie perioden.
7. Forældrepolitik
Vi beskrev i 2007 en
forældrepolitik, som kan ses på hjemmesiden. Desuden bliver optimistforældre
inviteret til at deltage i klubbens andre sociale aktiviteter, som f.eks. afriggerfest skt. Hans aften mm.
Politikken til
forældrene er dynamisk dvs. den udvikler sig i tak med klubbens medlemmer. Når
der er ændringer, bliver den revideret på vores hjemmeside.
8. Træner politik
Vi ønsker ikke på
nuværende tidspunkt at aflønne vores trænere. Vi vil derimod gerne udvikle de
forældre/ interesserede (ældre juniorsejlere) som er i klubben via trænerkurser
i Dansk sejlunion.
Som målsætning vil
vi minimum have 2 personer i gang med træneruddannelsen. De to trænere skal
have hjælp af forældre så der som minimum er to voksne pr. hold i størrelsen
6-7 deltagere.
Træner politikken
bliver tilgængelige på hjemmesiden. Når de første har gennemført instruktør
uddannelserne.
Vi har opdelt vores
sejlere i tre grupper
Krav/funktion til træner som træner
Nybegyndere
Krav/funktion til træner som træner C
Krav/funktion til træner som træner A, B,
Zoom, Feva
9. Omklædning
Der er klubhus, hvor
sejlerne kan klæde om, og hygge sig efter sejlads, desuden er der baderum for henholdsvis
piger og drenge hvor de kan tage et gratis varmt bad.
10. Fri adgang til klubbens aktiviteter
Som medlem af
sejlklubben, kan man få adgang til klubbens faciliteter på alle tidspunkter. Du
skal blot godkendes af ungdomslederen, og derefter kan man få en nøgle ved
havnefogeden mod et depositum på 50.-
12. Vinteraktiviteter
Vi holder teori hver
anden uge hele vinteren, desuden er der juleafslutning, standerhejsning, fysiske
aktiviteter i løbet af vinteren. (se program)